湖南發展集團譚建華董事長帶隊調研康乃馨公司

2019-07-03 20:05:41 湖南發展集團官網 21

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       2019年7月1日,湖南發展集團黨委書記、董事長譚建華在康乃馨公司開展了“不忘初心、牢記使命”主題教育專題調研。

       譚建華實地察看了康乃馨健康管理中心,認真聽取了康乃馨公司關于2019年上半年目標任務完成、“不忘初心、牢記使命”主題教育、黨風廉政建設和班子建設等方面的情況介紹及請求建議,與康乃馨公司班子成員和集團總部相關部門負責人開展研討,共同查找和分析康乃馨公司在政策調整沖擊、醫院收入下降、營銷方式變更、薪酬體系、資産證券化等方面存在的問題,回答解釋相關疑慮、研究提出解決思路和措施。

       在現場研討的基礎上,譚建華對康乃馨公司經營班子前期所做的努力給予了肯定,並就下一步工作提出了五點要求:一要不斷更新思想觀念。以問題爲導向,積極向標杆醫院學習,在合法合規經營的基礎上,勇于打破現有體制機制,不斷整改規範提升,力爭實現優化突破。特別是要按現代企業管理要求規範公司財務管理這一核心管理,推動企業高質量發展;二要強化目標管理。集團重點在“營收、利潤、證券化、負面清單“4個方面強化對康乃馨公司的目標管理,康乃馨公司也要細化措施落實對下屬企業的目標管理,要進一步明確中層骨幹、科室負責人、基層員工的職能職責,考核辦法要簡單和便于操作,真正取得效果;三要全力打造康乃馨品牌。以服務和特色爲著力點,本著質量和效益並重的原則,研究、提煉出康乃馨醫院實用可操作的服務標准,將康乃馨模式複制出去,從而擴大規模,提高效益;四要實施人才戰略。培養、引進、教育好人才,制定好的機制,營造良好的人文環境,以人才促進公司的發展;五要進一步加強黨建工作,加強黨組織管理、開展好主題教育,抓好黨支部“五化”建設和黨風廉政建設,堅決落實好中央八項規定。

       集團辦公室、人力資源部、黨群工作部主要負責同志參與調研。